10月26日，中國水利教育協會在官網發布了第二屆水利職工創新成果評選結果和2020-2021年度全國水利職工教育理論研究成果評選結果的公告，集團多名職工在評選中獲獎。

本次名單由中國水利教育協會專家組聯合評選，為促進全國水利系統職工交流，持續提升水利系統職工貢獻力，增強水利職工的核心競爭力，助力一流水利人才隊伍建設，為新階段水利高質量發展提供人才支撐與智力保障。

在集團黨委領導下，集團工會通過聚焦產業工人隊伍建設，積極組織“五小”等主題活動，加強職工教育，充分激發職工的勞動熱情和創造活力，積極引領職工為四川水網建設建功立業。集團成立兩年以來，申請及正在申請的發明專利、實用新型專利和軟件著作權知識產權已達30余項，本次共計9項職工成果獲獎，充分展現出水發職工探索創新的激情和實力。下步，集團工會將團結動員廣大職工大力發揚“忠誠、干凈、擔當、科學、求實、創新 ”的水利職工精神，積極搭建職工創新成果交流、共享和推廣的平臺，推進職工科技創新成果更好地應用于生產實踐，為培養造就一支有理想守信念、懂技術會創新、講奉獻敢擔當的產業工人隊伍貢獻力量。